Кто может работать без разрешения в Польше?

При найме сотрудника из-за пределов ЕС или ЕЭЗ работодатель обязан получить документы:

  • Разрешение на работу;
  • Документы для получения визы;
  • Разрешение на временное пребывание с целью работы.

Граждане Украины, Беларуси, Грузии, Армении и Молдовы могут работать на основании заявлении о поручении работы иностранцу, поданного работодателем в службу занятости, разрешающего работать в течение 24 месяцев без необходимости получения разрешения на работу.

Без разрешения на работу в Польше могут работать иностранцы:

  • Обладающие статусом беженца, предоставленным им в Польше;
  • Получившие дополнительную защиту в Польше;
  • Обладающие разрешением на поселение в Польше;
  • Обладающие разрешением на пребывание долгосрочного резидента ЕС, выданное в Польше или в исключительных ситуациях выданное иным государством — членом ЕС;
  • Обладающие разрешением на допустимое пребывание в Польше;
  • Пользующиеся временной защитой в Польше;
  • Являющиеся гражданами стран-членов ЕС или стран Европейской Экономической Зоны или членами их семей;
  • Являющиеся жертвами торговли людьми, если они подходят по определённым условиям;
  • Обладающие разрешением на проживание на определённый срок в Польше, выданным в связи с заключением брака с гражданином Польши или иностранцем, обладающим статусом беженца, дополнительной защитой, разрешением на поселение или пребывание долгосрочного резидента ЕС, допустимое пребывание или временную защиту, предоставленную им в Польше;
  • Которые в результате жизненной ситуации – такой например, как смерть супруга гражданина ЕС или развод с гражданином ЕС – сохранили право на пребывание на основании разрешения на проживание в Польше;
  • Которые подали в срок заявление с комплектом документов на продление разрешения на проживание на определённый срок, если непосредственно перед подачей заявления они имели право на работу без разрешения;
  • Обладающие действительной Картой Поляка;
  • Проводящие обучения, принимающие участие в профессиональных стажировках, выполняющие функции в программах,реализованных в рамках действий ЕС или других международных программах помощи;
  • Являющиеся учителями иностранных языков;
  • Работающие до 30 дней в календарном году в качестве научного сотрудника или артиста;
  • Студенты стационарного обучения в ВУЗах в Польше, обучающиеся в Польше на основании визы в месяцах июль, август и сентябрь;
  • Студенты стационарного обучения ВУЗов в Польше, обучающиеся в Польше на основании разрешения на проживание, выданного на основании учёбы в ВУЗе на целый год;
  • Выпускники польских учебных заведений (после гимназии), стационарного обучения в ВУЗах или стационарной аспирантуры в польских учебных заведениях и в научно- исследовательских учреждениях;
  • Имеющие право согласно Соглашению об ассоциации между Европейским экономическим сообществом и Турцией;
  • Принадлежащие к другим группам, таким как учителя иностранных языков, делегированные на работу в учреждения культуры, военнослужащие вооружённых сил, постоянные корреспонденты средств массовой информации, спортсмены, священнослужители.;

Разрешение на работу также не требуется для иностранцев, направленных на территорию Польши иностранным работодателем (если они сохраняют постоянное место жительства за границей) на срок, не превышающий трех месяцев с целью:

  • Выполнения монтажа, технического обслуживания и ремонта поставляемого оборудования, конструкций, машин или другого оборудования, если иностранный работодатель является их производителем;
  • Получения заказанного оборудования, машин, конструкций и другого оборудования, изготовленного польским производителем;
  • Обучения сотрудников польского работодателя - получателя оборудования, конструкций, машин или другого оборудования их эксплуатации или использования;
  • Монтажа и демонтажа выставочных стендов, ухода за ними, если экспонентом является иностранный работодатель, который направляет их с этой целью.

Этот список содержит общие правила, касающиеся права на работу без разрешения и освобождения от обязанности обладать разрешением на работу отдельными категориями и группами иностранцев.

ДРУГИЕ ВОПРОСЫ ИЗ ЭТОГО РАЗДЕЛА